李德老師：原上海行為?科學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常務(wù)副秘書長(zhǎng)  原上海組織發(fā)展（OD）專業(yè)學(xué)術(shù)委員會(huì)秘書長(zhǎng)  原上海交通大學(xué)教授、24年企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

李德講師背景

原上海行為科學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常務(wù)副秘書長(zhǎng)

原上海組織發(fā)展（OD）專業(yè)學(xué)術(shù)委員會(huì)秘書長(zhǎng)

原上海交通大學(xué)教授，MBA導(dǎo)師，工商管理碩士

國(guó)家經(jīng)貿(mào)委工商管理師資培訓(xùn)班授課導(dǎo)師

國(guó)際認(rèn)證專業(yè)培訓(xùn)師，24年企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)

十余年國(guó)內(nèi)大型通信企業(yè)高級(jí)企管經(jīng)歷

美國(guó)管理協(xié)會(huì)AMA（世界權(quán)威培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）簽約培訓(xùn)師

上海通大、北大、清華、復(fù)旦、武漢大學(xué)等MBA班、總裁班客座教授

英國(guó)WALES大學(xué)、西班牙公立ALCALA大學(xué)、澳大利亞LA.TROBE大學(xué)、美國(guó)北弗吉尼亞大學(xué)、澳門國(guó)際公開大學(xué)在華MBA學(xué)位班客座教授

李德老師主要簡(jiǎn)介

常駐上海，國(guó)際認(rèn)證專業(yè)培訓(xùn)師、MBA導(dǎo)師、工商管理MBA碩士。

? 1997年受聘國(guó)家經(jīng)貿(mào)委指定全國(guó)大中型企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)工商管理培訓(xùn)必修課程《人力資源管理》教材編委，并擔(dān)任“國(guó)家經(jīng)貿(mào)委工商管理師資培訓(xùn)班”授課導(dǎo)師。

? 先后任英國(guó)WALES大學(xué)、澳大利亞LA.TROBE大學(xué)、美國(guó)北弗吉尼亞大學(xué)、澳門國(guó)際公開大學(xué)在華MBA學(xué)位班客座教授。分別講授“人力資源管理”、“組織行為學(xué)”、“現(xiàn)代管理學(xué)”等課程。同時(shí)應(yīng)邀上海交通大學(xué)、北京大學(xué)、清華大學(xué)、復(fù)旦大學(xué)、武漢大學(xué)等校下屬機(jī)構(gòu)舉辦的各類MBA證書班、總裁班，主講《人力資源管理》《組織行為學(xué)》《管理創(chuàng)新與管理變革》《系統(tǒng)思維和創(chuàng)新思維》《企業(yè)執(zhí)行力》《領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)》等課程。

? 1988年至1998年擔(dān)任上海行為科學(xué)學(xué)會(huì)常務(wù)理事、常務(wù)副秘書長(zhǎng)。

? 1987年獲美國(guó)組織發(fā)展OD最高學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)NTL在華“組織發(fā)展”高級(jí)培訓(xùn)項(xiàng)目I、II、III期結(jié)業(yè)證書。曾擔(dān)任上海組織發(fā)展（OD）專業(yè)學(xué)術(shù)委員會(huì)秘書長(zhǎng)。

? 九十年代獲美國(guó)管理協(xié)會(huì)AMA（世界權(quán)威培訓(xùn)機(jī)構(gòu)）培訓(xùn)講師資格證書，并于1997年~1999年任AMA簽約培訓(xùn)師。

? 在國(guó)內(nèi)一家大型骨干企業(yè)任中、高層管理職務(wù)十余年。

? 1988年至1998年在上海交通大學(xué)管理學(xué)院任教十年。主講的課程有：“組織行為學(xué)OB”“組織發(fā)展OD ”“人力資源管理”“市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)”“管理科學(xué)基礎(chǔ)”“領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)”等。

? 1990年正式從事企業(yè)培訓(xùn)工作，先后應(yīng)邀《世界經(jīng)理人文摘》及國(guó)內(nèi)外眾多著名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，在中國(guó)各省市主講各類公開管理培訓(xùn)課程、企業(yè)內(nèi)訓(xùn)。培訓(xùn)領(lǐng)域涉及除西藏拉薩外的所有省會(huì)，曾被相關(guān)權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)為中國(guó)五十大優(yōu)秀培訓(xùn)師。

李德老師研究領(lǐng)域

職業(yè)經(jīng)理人管理技能、人力資源開發(fā)與管理、組織行為學(xué)OB、領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力、企業(yè)文化、戰(zhàn)略管理、學(xué)習(xí)型組織、系統(tǒng)思維、創(chuàng)新思維與創(chuàng)新管理等

李德老師培訓(xùn)特色

1、即有企業(yè)實(shí)戰(zhàn)派風(fēng)格又有MBA學(xué)院派風(fēng)格

2、課程設(shè)計(jì)堅(jiān)持理論、技能與理念三位一體原則，使每次課程均有理論依托，均能實(shí)戰(zhàn)落地。

3、密切聯(lián)系企業(yè)實(shí)際案例，27年中，一直堅(jiān)持課前訪談.。

4、尤其擅長(zhǎng)將組織發(fā)展OD的模型與技法應(yīng)用于企業(yè)培訓(xùn)，以致培訓(xùn)更具咨詢性和實(shí)戰(zhàn)性。

李德老師主講課題

一、經(jīng)理人必備的管理技能

1.業(yè)務(wù)管理

《目標(biāo)管理》

《問題分析與解決》

《時(shí)間管理》

《如何提升工作效能》

2. 績(jī)效發(fā)展

? 《如何做一名優(yōu)秀的教練》

《OJT輔導(dǎo)部屬》

《有效授權(quán)》

《績(jī)效管理與績(jī)效評(píng)估》

《如何開展年末績(jī)效面談》

3. 組織能力

? 《有效溝通與人際關(guān)系》

《團(tuán)隊(duì)協(xié)作與沖突管理》

《如何建設(shè)一支優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)》

? 《有效激勵(lì)部屬》

4. 思維技能

? 《系統(tǒng)思維與五項(xiàng)修煉 (創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織)》

? 《經(jīng)理人的角色認(rèn)知》

? 《經(jīng)理人的心智模式》

? 《創(chuàng)新思維與創(chuàng)造力開發(fā)》

? 《經(jīng)理人的六頂思考帽》

5. 綜合技能

? 《如何做一名職業(yè)化經(jīng)理人》

? 《打造高效執(zhí)行力》

? 《如何做一名出色的部門主管》

    《高效能人士的七個(gè)習(xí)慣》

二、領(lǐng)導(dǎo)力技能訓(xùn)練課程

?   《打造高效領(lǐng)導(dǎo)力》

? 《企業(yè)文化管理》

? 《企業(yè)文化與管理變革》

三、人力資源管理系列課程

? 《企業(yè)人力資源戰(zhàn)略與管理》

? 《非人事經(jīng)理人力資源管理》

? 《人員招聘與選拔》

? 《員工培訓(xùn)與發(fā)展》

? 《職業(yè)發(fā)展管理》

? 《職務(wù)分析與職務(wù)說(shuō)明書撰寫》

? 《組織行為學(xué)（OB）》

《組織發(fā)展（OD）》

? 《員工滿意度調(diào)查與管理》

四、MBA. EMBA. 總裁班經(jīng)典課程

a. 組識(shí)行為學(xué)（OB） 

b. 現(xiàn)代管理學(xué)   

c. 現(xiàn)代企業(yè)人力資源戰(zhàn)略管理

d. 打造高效企業(yè)執(zhí)行力 

e. 創(chuàng)新思維與管理變革

f. 企業(yè)文化與組織發(fā)展（OD）

李德老師著作與光盤

? 著書有：《企業(yè)人力資源管理》《現(xiàn)代人力資源開發(fā)與管理》《企業(yè)管理案例》等

? VCD教材：《如何做一名出色的部門主管》《企業(yè)績(jī)效管理與績(jī)效評(píng)估》《企業(yè)執(zhí)行力再造》等

李德老師部分客戶

（美）施樂公司、可口可樂公司、莊臣公司、強(qiáng)生公司、施貴寶公司、菲利浦公司、西門子公司、ABB公司、美孚石油公司、（英）聯(lián)合利華、（日）三得利啤酒、（美）阿姆斯?fàn)罟?、阿特拉斯公司、西安楊森、華瑞制藥、（加）北方電訊、聯(lián)想集團(tuán)等共計(jì)千余家。